晉人社廳函【2018】328號

 

各市人力資源和社會保障局、人民防空辦公室:

近年來，在省委、省政府、省軍區(qū)的堅強領(lǐng)導下，全省人防系統(tǒng)廣大干部職工堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神為指導，全面落實第七次全國人民防空會議要求，以新時期軍事斗爭人民防空各項準備為牽引，緊緊圍繞有效履行“戰(zhàn)時防空、平時服務、應急支援”使命任務，落實“強基礎、抓規(guī)范、提能力”工作思路，愛崗敬業(yè)、頑強拼搏，大膽創(chuàng)新、無私奉獻，為我省人防工作與經(jīng)濟社會融合發(fā)展作出了突出貢獻。為樹立典型、弘揚先進，進一步推動全省人防工作科學有序發(fā)展，省人力資源和社會保障廳、省人民防空辦公室決定評選表彰一批“山西省人防工作先進集體”和“山西省人防工作先進個人”?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、評選范圍和表彰名額

（一）評選范圍

山西省人防工作先進集體評選范圍：各市、縣（區(qū)、市）人防辦及其內(nèi)設機構(gòu)和直屬單位,省人防辦內(nèi)設機構(gòu)及直屬單位，大型企業(yè)人防主管部門。

山西省人防工作先進個人評選范圍：全省各級人防辦及其內(nèi)設機構(gòu)和直屬單位在編在職干部職工，大型企業(yè)人防主管部門工作人員。

（二）表彰名額

擬評選表彰山西省人防工作先進集體30個，山西省人防工作先進個人40名。評選表彰實行差額推薦，各市、各單位按照表彰名額1:1.2的比例推薦上報（差額不足1人的，按1人推薦）(具體表彰名額分配表見附件2)。

二、評選條件

（一）山西省人防工作先進集體評選條件

1、深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真執(zhí)行黨的路線方針政策，模范遵守國家法律法規(guī)，堅決落實省人民防空辦公室決策部署，有很強的大局意識和責任意識。

2、注重精神文明建設和機關(guān)“準軍事化”建設，群眾滿意度高。重視人才隊伍建設，堅持尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造，充分發(fā)揮人防工作者的積極性，思想政治工作成效顯著。

3、堅持解放思想，實事求是，開拓創(chuàng)新，及時研究解決人防改革發(fā)展中的新情況、新問題，圍繞“強基礎、抓規(guī)范、提能力”工作思路，圓滿或超額完成上級賦予的各項工作指標、任務，開創(chuàng)人防工作新局面。

4、各項規(guī)章制度健全，杜絕或查處各類人防違法事件，使法律法規(guī)落到實處，近5年來無安全責任事故。

5、干部職工政治堅定、業(yè)務精湛、紀律嚴明、作風過硬、講究誠信、依法辦事，廉政高效，認真履行人防職能使命，全身心投入人防建設，取得顯著的戰(zhàn)備效益、社會效益和經(jīng)濟效益。

（二）山西省人防工作先進個人評選條件

1、認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，認真執(zhí)行黨的路線方針政策，模范遵守國家法律法規(guī)。

2、熱愛人防事業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)、恪盡職守，勤政務實、敢于擔當，在本職崗位上創(chuàng)造了顯著的戰(zhàn)備效益、社會效益和經(jīng)濟效益，為人防建設改革發(fā)展做出突出貢獻。

3、堅持全心全意為人民服務的宗旨，恪守職業(yè)道德規(guī)范，顧全大局，作風正派，品德端正，清正廉潔，團結(jié)同志，具有較高的群眾威信。

4、善于鉆研，勤奮好學，開拓創(chuàng)新，銳意進取，具有較強的專業(yè)素質(zhì)、綜合能力、職業(yè)技能和業(yè)務水平。

其中各級人防機關(guān)及其內(nèi)設機構(gòu)在職干部職工還應具備：近三年來年度考核為稱職以上等次，并至少有一次優(yōu)秀等次。

三、評選程序

評選工作要堅持公開、公平、公正原則，嚴格按照自下而上、逐級推薦、民主擇優(yōu)的方式進行，嚴格執(zhí)行“兩審三公示”制度，“兩審”即初審和復審兩次審核，“三公示”即分別在本單位、市級和省級范圍內(nèi)進行公示，公示期為5個工作日。

1、推薦對象由所在單位民主推薦，領(lǐng)導班子集體研究決定，并在本單位公示。公示內(nèi)容包括推薦對象的基本情況和主要事跡。

2、各市推薦對象應經(jīng)所在單位，所在地縣級以上人力資源和社會保障部門、人民防空主管部門自下而上逐級審核推薦。各市級評選機構(gòu)就推薦程序的規(guī)范性、推薦材料的真實性以及推薦對象的身份、簡歷、事跡等進行考察、審核，并在本區(qū)域范圍內(nèi)對正式推薦對象以適當形式進行公示，公示內(nèi)容包括推薦單位名稱、個人姓名和簡要事跡等。省人民防空辦公室負責本單位推薦對象的審核、考察、公示。

3、各市、省屬大型企業(yè)上報推薦材料時，要同時報送審核推薦工作報告，內(nèi)容包括：本地區(qū)審核推薦工作組織領(lǐng)導、推薦過程、推薦對象本單位公示情況、推薦對象匯總表（見附件3）、推薦對象主要事跡等。

4、省評選表彰工作領(lǐng)導小組辦公室對各市、省屬大型企業(yè)上報的推薦對象進行初審、初選，報請省評選表彰工作領(lǐng)導小組研究審定后確定擬表彰對象，并在省級范圍公示5個工作日。經(jīng)公示無異議的，聯(lián)合發(fā)文予以表彰。

四、工作要求

1、堅持面向基層，面向一線。先進集體和先進個人評選重點面向基層和工作一線，優(yōu)先考慮在條件艱苦、工作難度大的地方和崗位上努力工作的同志。副廳（局）級以上單位和個人不參加評選。處級干部比例控制在20%以內(nèi)。在事業(yè)單位擔任領(lǐng)導職務、具有高級職稱并在學術(shù)、科研等方面做出特殊貢獻的專家和學術(shù)帶頭人，可按科研人員對待參加評選。

2、堅持評選標準，嚴把質(zhì)量關(guān)。評選工作要嚴格按照評選推薦條件進行，認真做好把關(guān)工作，堅持以政治表現(xiàn)、工作業(yè)績和貢獻大小作為衡量標準，好中選優(yōu)。推薦的先進集體和先進個人要有突出事跡，確保先進性、典型性和代表性。推薦機關(guān)事業(yè)單位干部，須按照干部管理權(quán)限征求人事（綜合）、紀檢監(jiān)察、計劃生育等部門意見。推薦的國有企業(yè)人防主管部門工作人員，征求意見參照機關(guān)事業(yè)單位干部。

3、嚴肅評選紀律，加強監(jiān)督檢查。要建立評選工作責任制，明確責任單位和責任人。對未嚴格按照評選條件和程序推薦的，經(jīng)查實后取消評選資格或撤銷獎勵。對在評選工作中有嚴重失職、瀆職或弄虛作假、借機謀取私利等違法違紀行為的，按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

4、按時報送材料，確保工作進度。各市評選機構(gòu)、省屬大型企業(yè)要嚴格履行規(guī)定程序，按時、保質(zhì)、按名額報送推薦對象有關(guān)材料。

各市評選機構(gòu)、省屬大型企業(yè)于2018年4月25日前將推薦材料報省評選表彰工作領(lǐng)導小組辦公室，同時報電子版。內(nèi)容包括：推薦工作報告、《山西省人防工作先進集體推薦審批表》（見附件3）、《山西省人防工作先進個人推薦審批表》（見附件4）、《先進個人征求意見表》（見附件5）。其中先進事跡材料分為推薦對象綜合表現(xiàn)、主要突出事跡兩部分，字數(shù)控制在2000字以內(nèi)。推薦的先進集體需附6寸反映本單位工作的不同內(nèi)容彩色照片4張；推薦的先進個人需附2寸免冠彩色近照6張，5寸免冠彩色近照1張。照片均請同時發(fā)送電子版，并請注明單位、姓名。

審批表等表格的下載，請各市評選機構(gòu)與省評選表彰工作領(lǐng)導小組辦公室聯(lián)系。

五、獎勵辦法

對評選出的先進集體授予“山西省人防工作先進集體”稱號，頒發(fā)獎牌和證書；對評選出的先進個人授予“山西省人防工作先進個人”稱號，頒發(fā)證書。

六、組織領(lǐng)導

為做好評選工作，山西省人力資源和社會保障廳、山西省人民防空辦公室成立全省人防工作先進集體和先進個人評選表彰工作領(lǐng)導小組(見附件1)，負責此次評選表彰的組織領(lǐng)導工作，領(lǐng)導小組下設辦公室。辦公室設在省人防辦人事教育處，具體負責評選表彰的日常工作。

各級人力資源和社會保障部門、人民防空主管部門均應成立相應評選機構(gòu)，加強領(lǐng)導，精心組織，密切配合，認真做好本地區(qū)的推薦評選工作。各市評選機構(gòu)成員名單、工作人員聯(lián)系方式報省評選表彰工作領(lǐng)導小組辦公室。

七、聯(lián)系方式

山西省人民防空辦公室

聯(lián) 系 人：幽立坤  張星

地    址：太原市杏花嶺區(qū)大東關(guān)街紅溝路146號

郵    編：030013

聯(lián)系電話：0351-2610021  13333408540

電子郵箱：2079076038 @qq.com

附件：附件包.doc

 

 

                                           山西省人力資源和社會保障廳   山西省人民防空辦公室

2018年3月23日